Grupo de empresas

Como empresa familiar de desarrollo y fabricación propios en la producción de herramientas especiales para la industria del automóvil, así como instrumentos de medición para otras industrias, demostramos cada día una orientación al cliente y una mentalidad de solución del 100%. Desarrollamos cada producto con los más altos estándares de funcionalidad, durabilidad, ergonomía y seguridad. Fundado hace más de 50 años como una pequeña empresa familiar, el grupo de empresas Leitenberger es ahora una empresa que opera a nivel mundial con plantas en Alemania y Grecia. El grupo Leitenberger está formado por tres empresas hermanas: Autotestgeräte Leitenberger GmbH, Leitenberger Mess und Regeltechnik GmbH y Druck und Temperatur Leitenberger GmbH.

Como empleador, nos centramos en el trabajo en equipo y la flexibilidad y, con nuestras oportunidades de desarrollo individual, ponemos a las personas en el centro. Siempre nos esforzamos por emprender nuevos caminos y mejorar continuamente para nuestros clientes, pero también para nuestra empresa. No solo trabajamos para nuestros clientes internacionales en varios idiomas y en todos los continentes del mundo, sino que también vivimos la diversidad internamente y actuamos juntos con visión de futuro. Así que hay muchas buenas razones para hacer carrera en Leitenberger.

Descubra qué nos mueve

• Entorno internacional con clientes de renombre y proyectos apasionantes
• Equipos pequeños, gran cohesión
• Unión familiar con aprecio mutuo
• Diversidad - equipo internacional, diversos intereses, culturas e idiomas
• Desarrollo y promoción a nivel individual
• Plan de pensiones de empresa
• Jobbike
• Horario de trabajo flexible, horario flexible y oficina en casa según acuerdo y necesidades personales

Conózcanos

Desde su fundación en 1969, el grupo de empresas Leitenberger se ha convertido en una empresa familiar, pero activa y respetada internacionalmente, experta en el desarrollo de instrumentos de medición para una amplia gama de industrias y clientes.

Nuestra cultura corporativa se caracteriza por jerarquías planas y una política de puertas abiertas, lo que nos permite tomar decisiones cortas y rápidas siempre en el sentido de encontrar la mejor solución individual. Nuestro éxito se basa en nuestros principios corporativos compartidos de diversidad y espíritu de equipo. La cooperación justa y abierta desempeña un papel tan importante como nuestro esfuerzo por la calidad y la consecución de objetivos comunes. La comunicación y la retroalimentación -en todas las direcciones- son requisitos básicos para un buen ambiente de confianza y un desarrollo continuo. Gracias a la participación activa de nuestros compañeros y a sus diversas experiencias y perspectivas, sólo podemos mejorar, como empresa y como empleador.

Divertirse en el trabajo es para nosotros al menos tan importante como divertirse fuera de la oficina. En eventos de equipo distendidos y variados, como nuestras barbacoas, fiestas de Navidad o relajados afterworks, llegamos a conocernos mejor como equipo, descubrimos puntos en común y crecemos como equipo.

Cómo trabajamos: Poder suabo desde 1969

• Ingeniería de producto con espíritu de desarrollo suabo
• Producción y fabricación con estándares de calidad
• Compras estratégicas con socios estratégicos de innovación
• Ventas y gestión de cuentas con contacto directo con el cliente
• Marketing con ideas creativas
• TI con un impulso constante hacia la digitalización
• Expedición y servicio con orientación al cliente
• Finanzas con ojo para los números